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Riflettendo su un indimenticabile Weihnachtsevent: mentre guardiamo indietro, i dipendenti condividono le loro impressioni sull'evento e riflettono sulle sfide e sui successi della BLEs nel 2024. Guardando al futuro, discutono le loro aspettative e obiettivi per il 2025.

Fatima Vrtic, responsabile tecnico, ci diverse autorizzazioni necessarie per consentire alla Farmacia dell'Esercito di garantire la consegna sicura di farmaci e attrezzature sanitarie ai clienti finali.

Guarda la nostra concisa panoramica del seminario HSO Ops. Adrian Dällenbach, Capo Centro servizi D, spiega gli obiettivi chiave dell'evento e illustra il suo ruolo nel guidarne la direzione.

Il capo della BLE dà una mano – Viti invece della scrivania!Durante la visita al Centro di Logistica dell’Esercito di Othmarsingen, il capo della BLE, Rolf Siegenthaler, non si è limitato a un semplice giro. Al contrario, si è rimboccato le maniche e ha supportato i meccanici della carrozzeria nello smontaggio dei componenti dei veicoli.Che si tratti di un professionista o di un apprendista, qui è chiaro: guidare significa anche dare il buon esempio e mettersi al lavoro!

Ogni anno, all’inizio di agosto, con l’arrivo dei nuovi apprendisti, viene organizzata una settimana di introduzione pensata per favorire la loro integrazione nel contesto lavorativo, rafforzare lo spirito di squadra e promuovere la collaborazione. Durante questo periodo, i giovani apprendisti hanno l'opportunità di conoscere l’azienda, i colleghi e le dinamiche del loro nuovo ambiente di lavoro, familiarizzando con la cultura aziendale, i valori e le regole interne. Attraverso sessioni formative e attività pratiche, ricevono le prime nozioni fondamentali che li accompagneranno nel loro percorso professionale, sviluppando al contempo competenze trasversali come la comunicazione, il lavoro di squadra e la gestione delle responsabilità. Questa settimana rappresenta un momento cruciale, non solo per gettare le basi di un inserimento efficace, ma anche per farli sentire parte attiva dell’organizzazione e motivarli nel loro percorso di crescita professionale.

Vivi il Logistics Day a Nottwil, dove gli esperti svelano perché la logistica dell'Esercito svizzero è fondamentale per le operazioni nazionali e la sicurezza. Scopri direttamente perché è importante, come contribuisce e cosa la rende motivo di orgoglio oggi!

Un nuovo edificio, un ambiente nuovo - eppure ci sono alcuni aspetti inaspettati nella futura casa di SS D! Un moderatore che dà una mano, un capo che pulisce il pavimento - e la grande domanda: le scatole di banane devono già essere imballate?

Per molte truppe, la RIDIMA (Ristabilimento della disponibilita del materiale) segna il gran finale del loro servizio – ma per noi, il lavoro inizia proprio ora! Carri armati, armi, veicoli e una miriade di equipaggiamenti, dai dispositivi high-tech alle divise ben vissute, tornano per un’attenta ispezione. Ogni pezzo viene controllato, riparato e rimesso in perfetto stato, pronto per le prossime missioni. I nostri esperti, con occhio attento e mani esperte, si assicurano che ciò che è «usato» torni a essere «operativo» – perché dopo di noi, c’è sempre una nuova missione in arrivo!

TUTTI SBAGLIANO E TUTTI POSSONO SBAGLIARE. La cultura della soluzione nel CLEs-M si prefigge l’obiettivo di instaurare un modello di pensiero volto all’attuazione di un sistema che non si focalizza più unicamente sulle persone, ma che sia in grado di attuare un modello incentrato sul concetto di gestione dell’errore (Error Management).

In questo videocast esclusivo, il Capo SLTR/ Sost C BLEs Michael Nussli riflette sull'ultimo decennio dell'organizzazione, sul significato del cambio di nome in LER avvenuto a gennaio 2025 e sulla strategia per il futuro. Un approfondimento essenziale sullo sviluppo a lungo termine e sulle risorse per costruire il domani