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Chaque heure, 22 incidents de trébuchement et de chute sont signalés en Suisse – un chiffre alarmant qui ne nous laisse pas indifférents. Afin de nous préparer au mieux au ALC Thun et de réduire les risques de chutes, tous les collaborateurs ont dû suivre un parcours de trébuchement. Car ici, nous ne comptons pas seulement sur notre chance, mais sur des mesures préventives et une vigilance consciente pour traverser le quotidien en toute sécurité.

Lors de l'événement du Rapport Annuel, les collaborateurs de la Base logistique de l'armée partagent leurs impressions sur l'événement et reviennent sur leurs expériences de la première partie de 2025. Découvre aussi quelles devraient être, selon eux, les priorités principales pour l'année à venir !

Christoph Schneiter, chauffeur de représentation à la Base logistique de l'armée, te donne un aperçu des coulisses de sa mission de six mois au Kosovo. Découvre comment il développe de nouvelles compétences au sein de la SWISSCOY et acquiert des expériences qu’il pourra mettre à profit à son retour à la BLA.

Notre reine de l'affranchissement aime envoyer tout ce qui est royalement cher en courrier A. Les détectives parviendront-ils à la convaincre de réfléchir plus attentivement à l'avenir ?

Fais connaissance avec Cedric Baumann, mécanicien de véhicules lourds à la Base logistique de l’armée (BLA), et découvre son travail dans le cadre de la mission WEMF au Kosovo – de l’entretien de différents types de véhicules militaires à la coordination des tâches entre les mécaniciens dans des conditions exigeantes.

Cet épisode te donne un aperçu clair des principaux changements dans la structure organisationnelle et les niveaux de management au sein de la LER. Découvre pourquoi il est essentiel de réduire les couches administratives, comment fonctionneront les équipes auto-organisées et quelles mesures sont mises en place pour dépasser la mentalité en silos et améliorer la collaboration. Le Chef LER Michael Nussli explique également comment le leadership et le management du changement assureront une transition en douceur et soutiendront les collaborateurs tout au long du processus.

Atelier terminé – et aucune question en suspens ! À la fin, un petit moment a été consacré aux retours – mais tout avait été dit. Puis le directeur a pris la parole : 🐣 Joyeuses Pâques ! 🌷

CLA Grolley

CLA Hinwil

CLA Monteceneri